廣東省：在實績考核方面，評價指標分經濟發(fā)展、社會發(fā)展、人民生活、生態(tài)環(huán)境四個方面。將全省21個市分為都市發(fā)展區(qū)、優(yōu)化發(fā)展區(qū)、重點發(fā)展區(qū)、生態(tài)發(fā)展區(qū)四個區(qū)域類型。每個區(qū)域類型指標權重均有所不同。在民主測評方面，市領導干部民主測評包括政治素質和思想道德修養(yǎng)、開拓創(chuàng)新能力、廉潔自律等內容，分為市委書記，市長，市委副書記，市委常委、副市長，市法院院長，市檢察院檢察長等6個類別。在群眾滿意度方面，市領導班子群眾滿意度評價內容包括依法辦事、政務公開、基層民主政治建設、機關服務水平和效能建設、群眾性文體活動開展、公民道德教育、創(chuàng)建文明城市（村鎮(zhèn)）、單位，擴大就業(yè)和社會保障、重視群眾收入和住房、改善交通和生產生活環(huán)境、解決子女入學和醫(yī)療衛(wèi)生、社會治安綜合治理、群眾信訪事件處理、黨的基層組織和黨員隊伍、干部隊伍、人才隊伍建設、黨風廉政建設等情況。市領導干部群眾滿意度評價內容包括開拓創(chuàng)新與敬業(yè)精神、分管工作完成情況、深入基層和為群眾排憂解難、辦實事情況、廉潔自律和接受監(jiān)督情況、道德品行、踐行“八榮八恥”情況等。

長沙市：領導班子的績效考核基礎分為100分。區(qū)縣(市)領導班子:工作目標完成情況占80%，社會公認情況評估占20%； 經濟管理部門領導班子：工作目標完成情況占65%，自身建設情況占15%，社會公認情況評估占20%；黨群政務部門領導班子：工作目標完成情況占60%，自身建設情況占15%，社會公認情況評估占25%；社會發(fā)展部門領導班子：工作目標完成情況占55%，自身建設情況占15%，社會公認情況評估占30%；執(zhí)法監(jiān)督部門領導班子：工作目標完成情況占50%，自身建設情況占15%，社會公認情況評估占35%。

三、獲取數據方式

山東?。?/B>定性指標先細化考核要點，能量化的全部量化;不能量化的采取基本分+分等級計分的辦法計分，基本分占60%，等級分占40%。群眾滿意度通過若干項目的細化調查取得數據。以所有被考核單位群眾滿意度得分的平均值為基準，分別確定各單位的考核系數。定量指標和定性指標的綜合得分乘以各單位的系數，為該單位的考核結果。在反腐倡廉、社會穩(wěn)定、安全生產、節(jié)能減排、環(huán)境保護和計劃生育等某一個方面發(fā)生嚴重問題的，在綜合得分中扣除10分。